同學(xué)們正向經(jīng)理面對(duì)鏡頭者討薪(圖片來源:城市晚報(bào))
城市晚報(bào)訊 高中畢業(yè)后,在等待上大學(xué)的這段時(shí)間,有的人選擇出去玩,而有的人會(huì)利用這段時(shí)間去打工,增長(zhǎng)社會(huì)閱歷的同時(shí),賺點(diǎn)零花錢。然而,長(zhǎng)春市的5名高三畢業(yè)生打了將近一個(gè)月的工,公司卻以種種理由不給開工資。
干了近一個(gè)月工錢沒拿到
19歲的李同學(xué),已經(jīng)被某大學(xué)錄取,現(xiàn)在正等著開學(xué)。假期為了減輕家里負(fù)擔(dān),就與4名同學(xué)一起來到位于火車站附近的金街大廈3號(hào)樓517房間的一家沒掛牌的公司里打工。她們每天的工作就是給客戶打電話推銷彩鈴業(yè)務(wù),一旦有顧客簽訂購買合同,就會(huì)有5%到20%不等的提成。
干了將近一個(gè)月后,李同學(xué)因?qū)W校有事,不能繼續(xù)干下去了,于是就找到經(jīng)理要求開工資,結(jié)果對(duì)方卻說,沒干滿一個(gè)月,不能給開工資。“當(dāng)初說工資為:底薪+提成+獎(jiǎng)金,一個(gè)月能賺1000多元錢,我告訴過經(jīng)理,我是高中畢業(yè)生,只能短期打工,可她當(dāng)時(shí)也沒說不滿一個(gè)月不給開工資?”
沒底薪 就40元提成
和李同學(xué)有同樣遭遇的還有王同學(xué),她干的時(shí)間比較短,只有十幾天。王同學(xué)說,“我要辭職時(shí),對(duì)方說不能給開工資,這些都沒有提前告知。”李同學(xué)說,他們多次找到對(duì)方理論,可是每次都是無功而返,最后一次,李同學(xué)去索要工資時(shí),對(duì)方說公司有規(guī)定,不按照公司的規(guī)章制度,就不能開工資。對(duì)于這些,李同學(xué)說,“我們來上班時(shí),沒人說過工資有規(guī)章制度,而且我已經(jīng)談成了一個(gè)200元錢的訂單,也沒說給我提成的事情。”
王同學(xué)說,“我們就是暑假短期打工,為了不耽誤工作,我們每次只請(qǐng)半天假,可這些都成了不給開工資的理由。”25日中午,李同學(xué)又找到劉經(jīng)理,可對(duì)方稱沒干滿一個(gè)月,底薪不能給開,只能給開提成,然而一個(gè)200元的訂單,只能給40元,也就是說李同學(xué)干了20多天活,只能開40元錢。
顧客交了錢也不給辦業(yè)務(wù)
然而,令李同學(xué)不解的是,她拉到的那個(gè)顧客交完錢后,公司遲遲沒給對(duì)方辦理彩鈴業(yè)務(wù)。李同學(xué)說,“當(dāng)初經(jīng)理讓我和客戶說,5到15天之內(nèi)就能給辦,可現(xiàn)在都20多天了,也沒給辦。”李同學(xué)還說,在公司里只要有電話響,經(jīng)理就先看對(duì)方的號(hào)碼,然后再接,有時(shí)候明明是客戶打來的,她就是不接。另一名同學(xué)說,“經(jīng)常有客戶來找,問為什么交了錢卻沒辦業(yè)務(wù),可經(jīng)理什么也不讓問,都是她自己處理。”
干不到日子就是沒工資
25日11時(shí)許,記者來到金街大廈3號(hào)樓517房間,墻上掛著公司的規(guī)章制度,一共16條,違反制度輕則罰款,重則開除。在該規(guī)章第五條寫著:每位員工考核期十五天,如自動(dòng)離職不滿一個(gè)月,只有當(dāng)月業(yè)績(jī)的提成無底薪。對(duì)此,該公司的劉經(jīng)理說,只要沒干滿一個(gè)月,就不給開工資,有業(yè)績(jī),可以給提成。
那么,這5名學(xué)生來應(yīng)聘時(shí)劉經(jīng)理是否提前告知過工資是如何計(jì)算的呢?對(duì)此,劉經(jīng)理說,公司的規(guī)章制度就貼在墻上,他們沒看到,是他們的事情。協(xié)商中,劉經(jīng)理的態(tài)度十分堅(jiān)決,她說,這是公司的規(guī)定,用工者只能遵從,干不到日子,就沒商量。
工商部門已下達(dá)了整改通知
對(duì)于這家沒掛牌的公司,到底有沒有合法的手續(xù)?25日下午,5名學(xué)生來到長(zhǎng)春市工商行政管理局寬城區(qū)分局芙蓉工商所,執(zhí)法人員稱,該公司注冊(cè)的名稱為長(zhǎng)春市概念文化傳媒有限公司,但是注冊(cè)地點(diǎn)卻在南關(guān)區(qū),如今在寬城區(qū)辦公,就要對(duì)該公司下達(dá)整改通知,并要求其限期內(nèi)辦理營業(yè)執(zhí)照,如果遲遲不辦理,就依法將對(duì)其進(jìn)行處罰。
針對(duì)該公司不給這5名學(xué)生開工資一事,長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)的工作人員稱,任何單位不得以任何理由不給用工者開工資,因?yàn)椤秳趧?dòng)法》有相關(guān)規(guī)定,克扣工資不能超過20%,用工者只要干一天,就要給開一天的工資。昨日下午,這5名同學(xué)來到寬城區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,目前此事已經(jīng)立案,5日內(nèi)將有答復(fù)。(記者 王秋月/報(bào)道 裴春雷/攝)