左一為加加公司總裁陳袁，中間為董事長陳軍。
26歲的浙江女子吳英一夜暴富、揮金如土的神話，在浙江乃至全國引起不小的震動。正當人們還在思考暴富背后的原因時，一家從四川起家的保健品銷售企業(yè)，也在短短幾年時間內(nèi)，利用一種新的集資模式，斂財2億元以上，其老總與吳英有著相似之處——不滿28歲。
新模式套牢老年人
日前，四川德陽的梁女士向本刊投訴說，2007年2月，她的父親聽人介紹去參加一個農(nóng)家樂活動，結(jié)果活動期間，一家名為四川加加連鎖投資管理有限公司的業(yè)務員前來上課，講投資保健品好處多多，有固定的利息和高額的回報。梁女士說：“第一次，我父親還不太相信，但他們隨后又組織了3次相同的活動，并且還帶著我父親去看他們返還利息的現(xiàn)場。”在領(lǐng)取“利息”的現(xiàn)場，梁女士看到，因為“股民”多，所以到了之后要先取號再排隊，依次進辦公室領(lǐng)取。有一次領(lǐng)750元的，還有領(lǐng)1500元的。梁女士的父親看到這種場面，頓時心生羨慕，便決定先投入1萬元試試。于是梁女士的父親也得到了一份發(fā)起人協(xié)議書及其他材料。
“他們在吸引老年人時說利息高，但在簽協(xié)議時卻不提利息二字，明顯在以合作成立公司為幌子非法集資。”梁女士說。
記者在梁女士提供的一份“開辦加加保健品發(fā)起人協(xié)議書”上看到，上面寫著“隨著人們生活水平的不斷提高，國人對自身健康越來越重視，保健品市場前景看好，全國的保健品經(jīng)營從90年代初至今規(guī)模越來越大。為了給消費者和生產(chǎn)者提供一個良好平臺，擬設定保健品經(jīng)營超市”等字樣，但卻同時寫著“公司名稱，待審定；經(jīng)營范圍，待核定”。
在整個協(xié)議書上，正如梁女士所說， 壓根未提“利息”二字，同時模糊地寫著：“甲乙雙方合作期為2年，合作期滿后，由乙方提出申請，甲方優(yōu)先收購股份或轉(zhuǎn)讓，乙方如違約同時扣除所分的承包費。”
在發(fā)放“利息”的存折狀小本上，也模糊地寫著“合作數(shù)量2％”、“備注12%”等“暗語”。“按照公司法，有限責任公司由2個以上50個以下的股東共同出資設立，不能向公眾吸納股金，但我父親所參加成立的‘公司’人數(shù)，至少有六七十人。”后梁女士了解到這種投資模式涉嫌違法，于是她專門去看了這家公司所經(jīng)營的保健品超市，發(fā)現(xiàn)一天只有3名顧客。這樣的經(jīng)營效益能保證它給股東的回報嗎？后梁女士提出了撤回投資的要求，對方說撤回投資可以，但必須支付違約金。梁女士與他們爭執(zhí)無果，只好支付了2000元的違約金，拿回了剩下的8000元。
前員工曝出其中細節(jié)
26歲的浙江“東陽富姐”吳英，在短時間內(nèi)聚集了巨額財富，一度傳說她的資產(chǎn)達38 億，而其手段是后賬付前賬利息式的“獅子滾雪球”。據(jù)了解，吳英在2005 年借貸的利息是“7分利”，按天計算。而民間借貸一般為“2分利”。以借100萬元分析，她每天需要支付放貸人7000元，每個月就高達 21萬元。這就意味著，她拿100萬元用于投資， 5個月不到就必須實現(xiàn)翻番的收益，才能持平。她開的“洗腳”、“洗車”公司，每天前100位是免費的。“加加保健品公司”如此高的回報率，以及每月固定的返還比例，與之有很大的相似之處。
記者聯(lián)系上了“加加公司”的一名前員工，她說：“公司所做的事情很不地道，欺騙老年人的血汗錢、養(yǎng)老錢，我是因為于心不忍才離開那家公司的。”這名員工告訴記者，她所在的營銷中心有業(yè)務員近百人，每天他們都很有規(guī)律地早上出去拉老年人，發(fā)所謂的邀請單，下午回到公司給早上聯(lián)系的老年人打電話，邀請他們?nèi)⒓踊顒�。這個活動往往是在隱蔽的農(nóng)家樂中進行，有些老人真以為是免費玩樂，往往去的時候就叫上一些老友，公司會安排老年人在指定的地點等公司租用的車去接。
“活動就一項內(nèi)容，就是公司派有專門的人講課，講保健品的重要性，健康的重要性，投資保健品的高回報（其實就是洗腦）。講完了讓業(yè)務經(jīng)理再細講投資與回報，這期間業(yè)務員全程陪同各自的客戶，照顧得無微不至。只要客戶有一點投資意向，業(yè)務員馬上就會提出陪同客戶回家去取錢，沒現(xiàn)金的就去銀行取，以免夜長夢多。”
這名員工說，“加加公司”客戶具體有多少，她沒有計算過。“但是客戶的登記表是A4紙打印的，我有一次看到一個月內(nèi)堆起來的登記表有17厘米高，一個客戶少則1萬多則數(shù)十萬。公司收進囊中的錢有多少可想而之！公司之所以能按時發(fā)放‘利息’，其實就是在用后來者的錢補前面人的錢。”這名員工同時反映，“加加公司”成立的那些所謂的自己要承包的新公司，經(jīng)常是注冊資金只有50萬，而給老年人發(fā)的股權(quán)證加起來都在100萬以上，多余出來的錢他們更好調(diào)配一些。
這名加加公司前員工還告訴記者，加加公司的董事長及總裁都很年輕，只有28歲。加加公司在四川發(fā)家后，已經(jīng)開始延伸覆蓋了重慶、云南、陜西、甘肅、江蘇、山東等地，現(xiàn)有7家分公司,集資成立的超市以每月15家的速度增長，并且還成立了北京加加宏興國際投資管理有限公司，作為總部來管理這些分公司。
陜西加加保健品有限公司的一名員工則這樣告訴記者：“我們已經(jīng)被錄取的員工都沒有和公司簽訂勞動合同，展業(yè)、邀約、陪同、談單、收款等是員工們的工作重點，工作對象是55歲左右的老人，以超市做活動為名，邀請老年夫婦參加生態(tài)游，期間灌輸保健品知識、超市前景、合作好處等，拉攏老人投資出錢！”
記者在網(wǎng)上一討論加加公司的帖子上看到，有一名加加公司員工留下了這樣的帖子：“我在公司里聽到員工們一個個咬牙切齒地說什么‘對客戶仁慈就是對自己殘忍’的話，那些老年人也真夠可憐的，一個個被洗腦了，我自己也昧著良心對他們說過‘自己的錢自己用，不要讓子女知道’的謊話！”
一位與“加加公司”有業(yè)務往來的人士告訴記者，有一次吃飯時“加加公司”的老總親口對他說，目前公司已積累了2億以上的資金。