今日人才亮相廣州琶洲招聘會(huì) 引領(lǐng)“數(shù)智員工”新時(shí)代
2025-03-17 中國質(zhì)量萬里行 點(diǎn)擊：次
職引未來、粵聚人才！3月16日，2025年全國城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場(chǎng)活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨“百萬英才匯南粵”春季大型綜合招聘會(huì)在廣州琶洲廣交會(huì)展館舉辦。作為引爆全國的深圳福田區(qū)AI數(shù)智公務(wù)員的創(chuàng)造者——深圳今日人才信息科技有限公司（以下簡稱“今日人才”）發(fā)布“今日人才大模型”，用人工智能革命性技術(shù)重塑人才培養(yǎng)與流動(dòng)新范式，為人才強(qiáng)國戰(zhàn)略貢獻(xiàn)科技力量。
圖：今日人才創(chuàng)始人胡偉介紹“今日人才大模型”
全國首個(gè)人才專業(yè)大模型“今日人才大模型”發(fā)布，打造數(shù)智政務(wù)新模式
今日人才發(fā)布的全國首個(gè)人才專業(yè)大模型“今日人才大模型”，在DeepSeek R1核心底座基礎(chǔ)上構(gòu)建記憶模型、反思模型、工作模型、協(xié)同模型和感官模型五大核心能力，能夠更加精準(zhǔn)地匹配各部門各單位的實(shí)際業(yè)務(wù)流程，為數(shù)智人才提供強(qiáng)大的決策與執(zhí)行能力支持，打造專業(yè)級(jí) AI Agent。
此前，引發(fā)社會(huì)各界廣泛關(guān)注的深圳福田區(qū)AI數(shù)智公務(wù)員就是由今日人才為政務(wù)場(chǎng)景量身打造。首批“上崗”的11類70名AI數(shù)智公務(wù)員可滿足240個(gè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景的使用，涵蓋公文處理、民生服務(wù)、應(yīng)急管理、招商引資等領(lǐng)域，成為數(shù)智政務(wù)新模式的典范。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，今日人才創(chuàng)始人胡偉向省市區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)展示了“數(shù)智公務(wù)員”使用實(shí)例，民意速辦日?qǐng)?bào)、意識(shí)形態(tài)糾錯(cuò)、工單分撥等功能獲得領(lǐng)導(dǎo)們的高度認(rèn)可，并稱贊今日人才為推動(dòng)社會(huì)數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型提供有效助力。
數(shù)智員工是一個(gè)新生事物，作為第一個(gè)發(fā)明者，今日人才積極向有關(guān)政府尋求政策支持。在深圳市福田區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭逐字批改《深圳市福田區(qū)政務(wù)輔助智能機(jī)器人管理暫行辦法》，這不僅是全國首部政務(wù)輔助機(jī)器人管理辦法，更填補(bǔ)了國內(nèi)在該領(lǐng)域的空白。今日人才有幸作為輔助方參與其中，助力完善數(shù)智員工的監(jiān)督管理和倫理道德約束。
圖：今日人才數(shù)智員工
百萬年薪招募數(shù)智導(dǎo)師，催生新型職業(yè)生態(tài)，推動(dòng)“AI+人才”創(chuàng)新實(shí)踐
隨著人工智能發(fā)展步伐日益加快，功能愈發(fā)全面，“數(shù)智員工會(huì)不會(huì)取代人？身為普通打工人該如何自處？”的話題備受關(guān)注。今日人才創(chuàng)始人胡偉表示：“讓數(shù)智員工做打工人，讓人類員工做溫度人，是今日人才的產(chǎn)品理念。數(shù)智員工承擔(dān)了人類員工繁雜重復(fù)的日常工作，這樣人類員工就有更多的時(shí)間與精力去做與人鏈接的，更加有溫度的工作。”“同時(shí)，數(shù)智員工這個(gè)新崗位的出現(xiàn)還會(huì)催生出人類新的崗位。比如我們這次借助大會(huì)高薪招聘的新崗位：數(shù)智員工導(dǎo)師。”這些“數(shù)智導(dǎo)師”將主導(dǎo)大模型的場(chǎng)景化訓(xùn)練，通過五大技術(shù)模塊，賦予AI Agent更專業(yè)、更創(chuàng)新的屬性，以此達(dá)成高效的人機(jī)協(xié)作工作模式，為百萬大學(xué)生提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型必備技能培訓(xùn)，為應(yīng)屆大學(xué)生提供數(shù)字化實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。
為培養(yǎng)“更聰明”的數(shù)智員工，今日人才在本次招聘會(huì)上發(fā)出“百萬年薪”招募計(jì)劃，開放數(shù)十位高薪數(shù)智員工導(dǎo)師崗位。胡偉進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)：數(shù)智員工不是替代，而是創(chuàng)造。每上線一個(gè)數(shù)智員工就會(huì)創(chuàng)造一個(gè)新的工作機(jī)會(huì)，形成技術(shù)進(jìn)化驅(qū)動(dòng)就業(yè)擴(kuò)容的良性循環(huán)。這些“數(shù)智導(dǎo)師”將主導(dǎo)大模型的場(chǎng)景化訓(xùn)練，通過專業(yè)指導(dǎo)賦予AI Agent更高效的工作能力，實(shí)現(xiàn)人機(jī)協(xié)同的最佳工作模式。同時(shí)，今日人才還將為大學(xué)生提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型必備技能培訓(xùn)，為應(yīng)屆畢業(yè)生創(chuàng)造數(shù)字化實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。參觀展區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)今日人才為社會(huì)創(chuàng)造新型工作崗位這一措施表示高度贊賞。
圖：今日人才百萬年薪招聘數(shù)智員工導(dǎo)師
科技賦能人才強(qiáng)國，促進(jìn)區(qū)域均衡發(fā)展
今日人才的創(chuàng)新實(shí)踐，不僅是對(duì)“聚天下英才而用之”的生動(dòng)詮釋，更是對(duì)國家人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的有力支撐。數(shù)智員工的廣泛應(yīng)用將有效緩解中國人才區(qū)域發(fā)展不均衡的問題，為人才技能平權(quán)、高效政務(wù)平權(quán)帶來新的氣象。
站在人機(jī)共智的時(shí)代潮頭，今日人才將以“數(shù)智人才鍛造者”的身份，用AI革命性技術(shù)重塑人才培養(yǎng)與流動(dòng)新范式，讓每個(gè)個(gè)體都能在AI的賦能下釋放更大潛能，為高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動(dòng)能，為人才強(qiáng)國戰(zhàn)略貢獻(xiàn)一份科技力量。
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