■2012年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整示意圖

　　人均養(yǎng)老金將達(dá)2510元/月今年元旦起上調(diào)

　　1月和2月增加額3月5日補(bǔ)發(fā)到位

　　人均月增230元，從今年1月1日起，本市198萬(wàn)企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金將按照這一新標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平將從目前的2280元提高到2510元。市人社局昨天表示，1月和2月的養(yǎng)老金增加的部分將在3月5日補(bǔ)發(fā)到位。

　　調(diào)整受益人群110萬(wàn)人

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整對(duì)象為2011年12月31日前，經(jīng)批準(zhǔn)辦理退休手續(xù)，并按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員（不含機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機(jī)關(guān)、事業(yè)單位退休費(fèi)計(jì)發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動(dòng)合同制工人）。

　　本市1994年建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整制度以來(lái)，這是本市第20次調(diào)整退休人員養(yǎng)老金。這次政策調(diào)整與往年不同的是，加大了對(duì)低于養(yǎng)老金平均水平的退休人員的調(diào)整力度。在按繳費(fèi)年限普調(diào)的基礎(chǔ)上，先向低于養(yǎng)老金平均水平的人員進(jìn)行政策傾斜，再按絕對(duì)額普調(diào)，最大限度提高其養(yǎng)老金水平，預(yù)計(jì)這次變化將有近110萬(wàn)退休人員受益。

　　養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)增百元

　　這次本市還對(duì)相關(guān)人員基本養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行了調(diào)整，在目前的基礎(chǔ)上增加了100元左右。

　　據(jù)介紹，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員、按月領(lǐng)取退職生活費(fèi)的退職人員、按月領(lǐng)取退養(yǎng)生活補(bǔ)助費(fèi)的人員及按月領(lǐng)取養(yǎng)老生活補(bǔ)助費(fèi)的原臨時(shí)工養(yǎng)老人員（原簽訂短期勞動(dòng)合同的人員），其最低標(biāo)準(zhǔn)分別調(diào)整為每月1210元、1100元、1000元。

　　■調(diào)整

　　按繳費(fèi)年限普調(diào)月增至少35元

　　市人社部門(mén)稱(chēng)，繳費(fèi)年限滿10年及其以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.5元；繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員，每人每月增加35元；繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52.5元。

　　同時(shí)，繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，但不含折算工齡。