2月15日，章丘市質(zhì)監(jiān)局召開全體人員會議，會議傳達了開展“新征程、新氣象、新作為”大討論活動方案，號召全體干部職工立即行動起來，以更寬的眼界、更高的目標(biāo)，認(rèn)真探討快速發(fā)展的新方法、新途徑，全面推進質(zhì)監(jiān)事業(yè)再上新臺階。
按照章丘市市委統(tǒng)一部署，這次活動以“新征程、新氣象、新作為”為主題，為期一個月，分為學(xué)習(xí)動員、分析討論、總結(jié)交流三個階段，主要任務(wù)是圍繞方案中提到的“九個問題”，進一步查找不符合、不適應(yīng)的問題，找準(zhǔn)癥結(jié)、分析原因、提出對策、制定措施。通過活動的開展，使全體職工進一步提升境界、破解難題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以思想的大解放、境界的大提升、作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變，為章丘市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力保障。
徐希勇局長指出，要切實提高對活動的認(rèn)識，開展這次大討論活動是章丘市情和質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)大形勢所需，也是我們自身加快發(fā)展所需，大討論活動事關(guān)當(dāng)前，影響長遠(yuǎn)，意義重大。開展大討論活動要努力強化四種意識，一是要進一步強化創(chuàng)新意識。要大力弘揚敢為人先、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢瑘詻Q克服憑經(jīng)驗辦事、按傳統(tǒng)辦事的習(xí)氣，以改革創(chuàng)新精神謀事、干事、成事，讓創(chuàng)新成為一種思維方式和文化風(fēng)尚，努力在創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作舉措上闖出新路。二是要進一步強化跨越發(fā)展意識。慣性發(fā)展不足取，要堅決破除“小進則滿、小富即安”的思想，牢固樹立“慢發(fā)展就是落后，小進步就是退步”的思維，增強干大事、創(chuàng)大業(yè)的觀念，搶抓機遇，奮力趕超。三是要進一步強化奮發(fā)進取意識。堅決破除畏難卻步思想，始終保持一種闖勁和拼勁，敢于吃苦、敢于碰硬，不講困難講實干，不講條件講發(fā)展，不講得失講奉獻，勇于直面挑戰(zhàn)、敢于知難而進，在干中抓機遇、在干中謀優(yōu)勢、在干中求發(fā)展，推動各項工作實現(xiàn)新突破。四是要進一步強化敢于爭先意識。要堅決破除四平八穩(wěn)、無所作為的思想觀念，要樹立爭先進位、爭創(chuàng)一流的雄心壯志，對比先進找差距，變壓力為動力，確立更高的目標(biāo)追求，橫下一條心，舍得一身力，咬住發(fā)展不放松，認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)不停步，為加快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
徐希勇局長最后強調(diào)，要切實提高活動的實效。這次大討論活動的重點是查擺整改問題，關(guān)鍵是制定工作措施，各科所隊要緊密結(jié)合實際，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，狠抓落實，確保大討論活動扎實有效推進，真正取得實效。通過這次大討論，務(wù)必要在思想上有震動、實踐上有行動、工作上有推動，為全市、全系統(tǒng)新一輪大發(fā)展，啟動思想馬達，增強動力活力，拓展發(fā)展空間，用新的思路謀劃新的藍(lán)圖，用新的氣象迎接新的挑戰(zhàn)，用新的作為創(chuàng)造新的業(yè)績，用新的突破跨越新的臺階。（通訊員：劉祥勇）
劉祥勇
