迪士尼在廣東的代工廠被指“不人道用工”
晨報(bào)記者 周 凱 實(shí)習(xí)生 康菲辰
華麗的城堡,優(yōu)雅的公主,經(jīng)典的音樂,精致的玩具……無論是樂園還是衍生產(chǎn)品,迪士尼對大多數(shù)的消費(fèi)者而言就是一個快樂天堂。
然而,一個由來自江西農(nóng)業(yè)大學(xué)、南昌大學(xué)等校的7名大學(xué)生發(fā)起成立的 “大學(xué)生監(jiān)查迪士尼小組”,日前發(fā)布了一篇《不再可愛的米老鼠》的調(diào)查報(bào)告(以下簡稱《報(bào)告》),揭露了迪士尼在廣東的5家代工廠工傷事故頻發(fā)、工人安全無保障及克扣員工工資等情況。
對此,被點(diǎn)名的凱隆工藝飾品廠廠長陶先進(jìn)回應(yīng)稱,大學(xué)生的做法先入為主,并不客觀,況且工廠并沒有收到;而華特迪士尼 (上海)有限公司表示,會對有關(guān)指控徹底調(diào)查,補(bǔ)償整改是勞工長期利益發(fā)展的關(guān)鍵。
大學(xué)生監(jiān)查小組:迪士尼代工廠存“三宗罪”
“今年4月迪士尼東莞代工廠發(fā)生的一起工人事故,對我們產(chǎn)生了極大的震動。”該小組的負(fù)責(zé)人李聞向晨報(bào)表示,“再加上迪士尼樂園近日確定在上海落戶,我覺得我們有必要調(diào)查了解一下迪士尼在中國的代工廠的勞工情況。”
5月份,李聞和6名同學(xué)找到迪士尼在廣東的幾家代工廠,以打工的方式進(jìn)入其中的5家!拔覀兺ㄟ^和工人一同工作獲得大量的第一手資料,并采訪了近100個工友,盡可能地保證資料的準(zhǔn)確性!崩盥?wù)f。
一個月后,李聞等人寫出《報(bào)告》,指責(zé)5家代工廠存在工傷認(rèn)定缺失、無護(hù)具接觸有毒用品、工時超長卻克扣工資等“三宗罪”。
李聞表示,小組希望通過這個報(bào)告能讓更多人的人知道光鮮產(chǎn)品背后的辛酸故事,以此來獲得媒體和社會對于代工廠更多的關(guān)注。
代工廠廠長:先入為主看問題不深入
此次《報(bào)告》中被點(diǎn)名的5家工廠為嘉輝玩具廠、凱隆工藝飾品廠、耀華文具制品廠、德林國際(福永正潤廠)以及宏波運(yùn)動用品公司。
記者就此聯(lián)系上述工廠,唯有凱隆工藝飾品廠的廠長陶先進(jìn)出面回應(yīng):“我們廠的電鍍化學(xué)用品是按照法規(guī)正常使用的,防毒面罩和口罩也會每天發(fā)放,車間的空氣也是通過當(dāng)?shù)丨h(huán)保部門檢測的!
他表示,如果工廠真有問題的話,員工大可向有關(guān)部門舉報(bào),但到目前為止都沒有收到這樣的。“我們之前也看到過不少大學(xué)生團(tuán)體的打工調(diào)查,他們帶有明顯的目的性,未免有先入為主的觀念,看問題不夠深入。”陶先進(jìn)說。
迪士尼聲明:會對有關(guān)指控進(jìn)行徹查
其實(shí),迪士尼遭遇類似的質(zhì)疑并不是第一次。2005年,香港一個名叫“大學(xué)師生監(jiān)督無良企業(yè)行動”的組織發(fā)表一篇長達(dá)兩萬字的報(bào)告——《找回米奇的良心》,稱迪士尼以不足最低工資的條件雇傭珠三角的工人,期間工傷事故頻發(fā)。2007年,深圳浩威玩具廠的5名工人認(rèn)為工廠老板拖欠其工資、加班費(fèi)等,在將工廠告上法庭之后又來到迪士尼香港總部進(jìn)行維權(quán)談判。
昨天,華特迪士尼(上海)有限公司向本報(bào)發(fā)來書面聲明稱:“華特迪士尼公司及其子公司和聯(lián)營公司非常重視關(guān)于不公正勞工待遇的訴求,也會對有關(guān)指控進(jìn)行徹底調(diào)查。這些情況通常涉及多方,補(bǔ)償整改是勞工長期利益發(fā)展的關(guān)鍵!
從迪士尼的官方網(wǎng)站上記者還了解到,迪士尼公司針對代工廠確立了《國際勞動標(biāo)準(zhǔn)》和《制造商行為守則》。其中,《制造商行為守則》規(guī)定,所有制造商不得雇傭未滿當(dāng)?shù)胤ǘň蜆I(yè)年齡的童工;為員工提供安全和健康的工作場所,并確保他們獲得能夠滿足其最低需求的飲用水和衛(wèi)生設(shè)施;同時,制造商應(yīng)遵守所有工資和工時的法律規(guī)章,,除有特殊的業(yè)務(wù)狀況,否則員工有權(quán)每七天至少休息一天。
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《報(bào)告》稱代工廠存在“三宗罪”
●工廠沒有工傷認(rèn)定
《報(bào)告》提到,在福永正潤廠工作的阿晴為迪士尼生產(chǎn)毛絨玩具。某天上夜班,她的食指被機(jī)器針扎傷,針從指甲扎穿到指肚!秷(bào)告》還附加一張阿晴手指受傷的照片。
“廠里只是報(bào)銷所有醫(yī)藥費(fèi),并不進(jìn)行工傷鑒定!卑⑶缫?yàn)槁犝f休息沒工資,僅僅休息了兩天。在調(diào)查小組打工的一個月里,5家工廠就發(fā)生了5起工傷事故,對傷者均作簡單治療,不進(jìn)行工傷認(rèn)定。
●無護(hù)具卻接觸有毒化學(xué)品
“走進(jìn)耀華文具廠工藝部,一股刺鼻的味道撲面而來,一陣陣惡心,里面放著各種各樣的油漆和香蕉水、白電油、萬能膠、白膠等化學(xué)用品。”工人就這樣每天和這些有毒的化學(xué)品打交道,并且連口罩、手套這些最基本的防護(hù)措施也沒有。
《報(bào)告》還指出,福永正潤廠刺繡部工人由于噴膠而導(dǎo)致皮膚過敏,凱隆工藝飾品廠工人長期接觸高;瘜W(xué)品導(dǎo)致失去生育能力,嘉輝玩具廠車間電線裸露存在漏電、觸電等安全隱患。
●工時超長還克扣工資
東莞的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是770元/月,這是按每天工作8小時,每個月工作22天算的。而每天工作12小時、每個月只有2天休息的嘉輝玩具廠工人工資遠(yuǎn)低于此,最低工資僅為300元,工資平均被克扣高達(dá)50%。耀華玩具廠的克扣率也高達(dá)24%。